Raisons pour lesquelles les entreprises canadiennes devraient adhérer au CCE
Les activités de l’OIT ont une incidence directe sur les entreprises canadiennes, et ce, à l’échelle nationale et internationale. Depuis 2002, par exemple, la Cour suprême du Canada (CSC) s’est reportée aux normes de l’OIT pour façonner le droit du travail au Canada. Le CCE est le seul intervenant du monde des affaires canadien participant à l’élaboration de ces normes. Le CCE est d’ailleurs intervenu auprès de la CSC dans l’intérêt des entreprises canadiennes.
Le fait que les pays en émergence se tournent vers l’OIT pour obtenir des conseils et un appui dans l’élaboration de leurs normes du travail a une incidence directe sur nos partenaires commerciaux et sur les entreprises canadiennes faisant affaire dans ces pays. En cette ère de mondialisation et de libéralisation des marchés, les entreprises canadiennes ne peuvent donc plus exister en vase clos.
Par ailleurs, les questions de travail à l’échelle mondiale sont de plus en plus liées :
- au commerce;
- aux enjeux sociaux;
- à l’environnement;
- à la responsabilité sociale des entreprises..
Comme les enjeux et les normes du travail de plus en plus complexes ont une incidence considérable sur les affaires traitées au Canada et à l’extérieur du pays, il est essentiel pour les entreprises canadiennes voulant manœuvrer à l’international d’être bien outillées pour en saisir la portée.
Dans le monde compétitif des affaires, qui évolue aujourd’hui à une vitesse fulgurante, les entreprises canadiennes doivent plus que jamais anticiper les changements relatifs à l’emploi afin d’y exercer leur influence de manière proactive. L’adhésion au CCE leur offre la possibilité d’avoir une représentation sur la scène internationale et d’influer sur les questions importantes.
De plus, le CCE travaille de concert avec d’autres organismes semblables du monde entier. Grâce à cette collaboration, le CCE peut s’attaquer à des problèmes complexes du domaine du travail qui se présentent à l’échelle internationale, et ses membres peuvent profiter de son expertise.
Le CCE et vous
L’apport du CCE à l’élaboration des politiques mondiales sur la société et le travail est redevable à des gens comme vous. Les entreprises adhèrent au Conseil et les représentants de ces membres s’investissent par leur préparation, leur participation et leur engagement à l’égard du vaste éventail d’enjeux abordés par le CCE.
Comment adhérer au CCE
Le CCE accueille généralement les cabinets, les sociétés de personnes, les grandes sociétés et les associations d’entreprises qui font affaire au Canada. L’adhésion des syndicats et des gouvernements est toutefois interdite.
Veuillez communiquer avec nous à l’adresse indiquée au haut de la page. C’est avec plaisir que nous répondrons à vos questions sur le CCE et que nous pourrons discuter de votre candidature.
